최근 신문에서도 다시 기업가정신이라는 단어가 떠다니기 시작했고, 수 많은 경영서적에서도 기업가정신을 부르짖고 있습니다. 기업가 정신의 정의에 대하여 Stanford Educators Corner Video 중에 Kavita Ramdas는 간명하면서도 남다른 방법으로 접근합니다.
Kavita Ramdas in Stanford
Entrepreneurship은 불어의 Entre와 Prendre에서 오는데, 전자는 in(안)이라는 의미이고 후자는 take(받아들이다, 집어들다, 부딪히다 정도로 의역)의 의미를 갖습니다. 즉, 어떤 것에 몰입(immersion)되어있는 상태를 의미하는데, 이는 창업자들에게서 많이 발견되는 속성이기도 합니다. 무언가에 미치도록 빠져본 경험이 있는, 몰입을 경험한 적이 있는 사람이라면 쉽게 끄덕이게 되는부분일 것 같네요.
약간 주제를 벗어나서, 이런 몰입, 현실을 잊고 불균형의 상태로 들어가는 것도 포함하는 의미로서의 몰입은 기업을 경영함에 있어서 위험 요소로 작용하기도 하는데, 관리의 경영의 측면에서는 리더가 이것 저것에 마구 몰입을 하면서 균형감각을 잃는 것은 경계해야할 요소일 수도 있습니다.
결국은 상황에 따라서 몰입의 의미로서의 기업가정신을 잘 발휘해야겠지요?
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